成都市新津區(qū)2022年度面向社會公開考核招聘4名教師公告

　　根據(jù)關(guān)于印發(fā)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)[2021]26號)和關(guān)于印發(fā)《成都市新津區(qū)引進(jìn)培育津英教育人才實施辦法》(新人才[2022]1號)文件精神，為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)教育人才隊伍建設(shè)，滿足我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要，決定面向社會公開考核招聘教師4名(詳見附件1)。本次公開考核招聘進(jìn)入事業(yè)單位的為編制內(nèi)正式工作人員，招聘的工作人員按《事業(yè)單位人事管理條例》及相關(guān)規(guī)定實行事業(yè)單位聘用制管理。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘單位基本情況

　　成都市新津區(qū)職業(yè)高級中學(xué)(公益二類事業(yè)單位)擬公開招聘教師1名;成都市新津區(qū)教師管理中心(公益一類事業(yè)單位)擬公開招聘教師3名。

　　二、招聘對象范圍

　　面向社會公開考核招聘符合崗位應(yīng)聘資格條件的教師4名(現(xiàn)為我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員的除外)。國外、境外留學(xué)人員須在原件校驗前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心國外、境外的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。如留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報考崗位國內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的，需提供省級教育部門或相關(guān)高?？蒲袡C(jī)構(gòu)對其留學(xué)所學(xué)專業(yè)的第三方認(rèn)證，認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格。港澳居民可持本人有效《港澳居民來往內(nèi)地通行證》參加公開招聘。委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

　　三、招聘條件

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備的條件：

　　1.熱愛社會主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

　　2.身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

　　3.符合招聘崗位確定的其他條件(詳見附件1)。

　　4.符合《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》有關(guān)回避的規(guī)定。

　　(二)有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

　　1.曾受過各類刑事處罰的。

　　2.曾被開除中共黨籍、開除公職的。

　　3.有違法、違紀(jì)行為正在接受調(diào)查、審查的。

　　4.黨紀(jì)處分尚在影響期、政紀(jì)處分尚未解除的。

　　5.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員、參公人員(截止時間公告發(fā)布當(dāng)日，2022年8月26日)。

　　6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

　　7.有違反其它規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

　　四、招聘程序

　　(一)公布招聘信息

　　本公告于2022年8月26日起在成都市新津區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站-“政務(wù)公開”-“人事及招考-招考信息”專欄(http://www.xinjin.gov.cn/)和成都人事考試網(wǎng)發(fā)布。

　　(二)報名

　　報名時間：2022年8月29日09:00至9月6日17:00。

　　本次考核招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場報名，每位應(yīng)聘人員限報一個招聘崗位。應(yīng)聘人員須先自行下載并填報《2022年度成都市新津區(qū)面向社會公開考核招聘教師報名登記表》(以下簡稱《報名表》，見附件2，文件名統(tǒng)一命名為“姓名+報考崗位名稱”)，連同本人有效身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書、普通話等級證書以及崗位應(yīng)聘資格條件規(guī)定的其他證書、證明材料掃描件，發(fā)送至報名郵箱(290264410@qq.com)。

　　(三)資格審查

　　1.資格初審：2022年8月30日09：00至9月7日17:00。

　　區(qū)教育局根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)絡(luò)報名提交的《報名表》和相關(guān)材料，結(jié)合崗位條件要求，對報名資格進(jìn)行初步審查，初審結(jié)果以郵件的方式回復(fù)至應(yīng)聘人員郵箱，初審合格者進(jìn)入原件校驗環(huán)節(jié)。資格審查工作將貫穿公開考核招聘的全過程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者，將隨時取消考核或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

　　2.原件校驗

　　資格初審合格者進(jìn)入原件校驗，進(jìn)入原件校驗人員須提供《報名表》(本人須親自到現(xiàn)場簽名確認(rèn))、有效身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書、普通話等級證書以及崗位應(yīng)聘資格條件規(guī)定的其他證書、證明材料。以上所有證書、證明材料均需帶原件并提供一份復(fù)印件，在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進(jìn)行原件校驗，原件校驗合格的人員，領(lǐng)取《考核通知書》。

　　原件校驗時，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考條件、不能提供公告要求的證書、證明材料或弄虛作假，將取消其考核資格，造成的后果由本人承擔(dān)。原件校驗不合格、自動放棄或逾期未參加原件校驗的人員，不能進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。

　　原件校驗時間：2022年9月8日至9月9日(09:00至12:00，13:00至17:00)。

　　原件校驗地點：成都市新津區(qū)教育局503室(成都市新津區(qū)太康西路96號)。

　　(四)考核

　　此次招聘為考核招聘，開考比例按同一招聘崗位進(jìn)入考核人數(shù)與招聘人數(shù)之比為2∶1確定，達(dá)不到開考比例的按劃定分?jǐn)?shù)線方式組織考核?？己瞬扇o學(xué)生試講加答辯的方式進(jìn)行，考核內(nèi)容包括專業(yè)基礎(chǔ)知識和專業(yè)技能、駕馭教材的技巧與方法、思維能力、口頭表達(dá)能力等方面綜合情況?？己顺煽儩M分100分，最低合格線為70分，低于70分的不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

　　時間及地點：具體時間和地點見《考核通知書》。

　　考核成績在成都市新津區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站-“政務(wù)公開”-“人事及招考-招考信息”專欄(http://www.xinjin.gov.cn/)公布。

　　(五)體檢

　　各崗位按考核成績，在最低合格線上(考核成績低于70分者除外)從高到低等額確定進(jìn)入體檢人員名單。若考核成績(四舍五入保留到小數(shù)點后三位)相同，則以所有考官給出的考核總分確定名次;若考核總分仍相同，則進(jìn)行加試，加試時間、地點另行通知。

　　進(jìn)入體檢人員名單和具體事項將在成都市新津區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站-“政務(wù)公開”-“人事及招考-招考信息”專欄(http://www.xinjin.gov.cn/)公告。

　　體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

　　因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢、體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)的空額，按該崗位已參加考核人員成績，在最低合格線上(考核成績低于70分者除外)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

　　(六)考察

　　體檢合格者，按程序進(jìn)入考察環(huán)節(jié)?？疾靺⒄罩醒虢M織部《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)[2021]11號)等規(guī)定執(zhí)行。因個人原因?qū)е聼o法對其進(jìn)行考察或考察不合格，以及個人自愿放棄出現(xiàn)的空額，按該崗位已參加考核人員成績，在最低合格線上(考核成績低于70分者除外)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

　　(七)公示

　　考察合格者確定為擬聘人員，在成都市新津區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站-“政務(wù)公開”-“人事及招考-招考信息”專欄(http://www.xinjin.gov.cn/)公示，公示期為7個工作日。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。擬聘人員資格取消或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額，按該崗位已參加考核人員成績，在最低合格線上(考核成績低于70分者除外)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

　　(八)聘用

　　經(jīng)公示無異議的擬聘人員由區(qū)教育局按程序報送區(qū)人社局審核確認(rèn)。對反映有嚴(yán)重問題、但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用;擬聘人員應(yīng)按要求報到，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，按照該崗位已參加考核人員成績，在最低合格線上(考核成績低于70分者除外)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

　　凡被聘用的人員，約定最低服務(wù)年限為5年，5年內(nèi)不得申請調(diào)(流)動。

　　五、待遇

　　按照規(guī)定享受事業(yè)單位工作人員有關(guān)待遇，符合條件的還享受我區(qū)相關(guān)人才待遇。

　　六、其他事項

　　因新冠疫情原因，相關(guān)考核招聘環(huán)節(jié)時間為暫定時間，如有調(diào)整，將在成都市新津區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站-“政務(wù)公開”-“人事及招考-招考信息”專欄(http://www.xinjin.gov.cn/)另行公告，請考生密切關(guān)注。

　　未盡事宜由區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋，請應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通，聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

　　七、紀(jì)律和監(jiān)督

　　嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)的規(guī)定要求開展考核招聘工作。招聘單位和工作人員在公開考核招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　為保證我區(qū)公開考核招聘教師工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

　　咨詢電話：

　　028-82511600(成都市新津區(qū)教育局)。

　　咨詢時間：

　　工作日(09:00-12:00;13:00-17:00)。

　　監(jiān)督舉報電話：

　　028-82481848(成都市新津區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)。

　　受理時間：

　　工作日(09:00-12:00;13:00-17:00)。

　　附件：附件1：2022年度成都市新津區(qū)面向社會公開考核招聘教師崗位表

　　附件2：2022年度成都市新津區(qū)面向社會公開考核招聘教師報名登記表

　　成都市新津區(qū)人力資源和社會保障局

　　成都市新津區(qū)教育局

　　2022年8月26日