廣東省潮州市吳興區(qū)2023年公開(kāi)招聘160名教師公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，結(jié)合吳興區(qū)教育發(fā)展實(shí)際，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
2023年吳興區(qū)計(jì)劃公開(kāi)招聘教師160名，其中初中教師19名，小學(xué)教師131名，幼兒園教師10名(具體招聘職位及相關(guān)要求詳見(jiàn)附件1)。
二、招聘對(duì)象
(一)中小學(xué)教師
吳興區(qū)(含南太湖新區(qū)，下同)生源或吳興區(qū)戶籍或已婚且配偶為吳興區(qū)戶籍的普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)位的畢業(yè)生。
(二)幼兒園教師
第一類：吳興區(qū)生源或吳興區(qū)戶籍或已婚且配偶為吳興區(qū)戶籍的普通高校學(xué)前教育專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)位的畢業(yè)生;
第二類：在吳興區(qū)范圍內(nèi)的幼兒園連續(xù)任教一年及以上，學(xué)歷為大專及以上的在職在崗編外教師。
以上招聘對(duì)象中，普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位的2023屆畢業(yè)生及幼兒園教師第二類招聘對(duì)象不限生源地和戶籍地。
三、招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，品行端正，無(wú)不良行為記錄，有志于吳興區(qū)的教育事業(yè);
2.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
3.取得普通話水平測(cè)試二級(jí)乙等及以上等級(jí)證書(shū)(報(bào)考語(yǔ)文職位的須取得二級(jí)甲等及以上等級(jí)證書(shū));
4.須取得相應(yīng)的教師資格證或《中小學(xué)教師資格考試合格證明》(須在有效期內(nèi));
報(bào)考初中職位的，所學(xué)專業(yè)和教師資格證(《中小學(xué)教師資格考試合格證明》)上的任教學(xué)科須與報(bào)考職位基本匹配;
報(bào)考小學(xué)職位的，考生按教師資格證或《中小學(xué)教師資格考試合格證明》的任教學(xué)科選擇相應(yīng)的報(bào)考職位;
高中教師資格證可以報(bào)考初中和小學(xué)同學(xué)科職位;初中教師資格證可以報(bào)考小學(xué)同學(xué)科職位;小學(xué)教師資格證只能報(bào)考小學(xué)相應(yīng)學(xué)科職位;幼兒園教師資格證只能報(bào)考幼兒園職位;
5.報(bào)考年齡要求35周歲及以下(1987年6月29日以后出生)。其中，吳興區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園在職在崗編外教師報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園職位的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園連續(xù)任教滿10年和15年的，年齡可分別放寬至40周歲(1982年6月29日以后出生)和45周歲(1977年6月29日以后出生)，放寬年齡的鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園在職在崗編外教師只能報(bào)考幼兒教育C組;
6.招聘對(duì)象中，中小學(xué)教師招聘對(duì)象和幼兒園教師第一類招聘對(duì)象的戶籍遷入時(shí)間截止到2023年7月6日;
7.幼兒園“連續(xù)任教一年及以上”指2022年8月31日前任教且至今一直在崗(不含實(shí)習(xí)和臨時(shí)聘用人員);
8.幼兒教育A組報(bào)考對(duì)象僅限2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生。
四、招聘程序和方法
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2023年6月29日至7月6日下午17時(shí)。
2.報(bào)名方式：考生通過(guò)微信掃一掃識(shí)別二維碼，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，逾期不再受理。每人限報(bào)一個(gè)職位。
二維碼(請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情)
3.報(bào)名材料：報(bào)名人員須拍照上傳以下材料原件：
①本人有效期內(nèi)的第二代身份證;②戶口本(不限生源地和戶籍地的可不提供;已婚且配偶為吳興區(qū)戶籍的須提供結(jié)婚證及配偶戶口本);③學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(幼兒園教師第二類招聘對(duì)象學(xué)位證書(shū)可不提供;研究生還須提供本科學(xué)歷、學(xué)位證書(shū));④普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū);⑤教師資格證或《中小學(xué)教師資格考試合格證明》;⑥在職在崗編外幼兒教師提供任教經(jīng)歷相關(guān)材料(模板詳見(jiàn)附件2，幼兒園教師第二類招聘對(duì)象提供)。
除按上述要求外，留學(xué)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
(二)資格審核
1.資格審核時(shí)間：2023年6月29日至7月7日下午17時(shí)。
資格審核期間，報(bào)名人員可登入報(bào)名系統(tǒng)查詢結(jié)果。資格審核通過(guò)的人員不能修改報(bào)名信息和改報(bào)其他職位，未通過(guò)的人員可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格審核。
2.資格審核通過(guò)人員在線繳費(fèi)，繳費(fèi)時(shí)間為：2023年7月7日至2023年7月8日下午17時(shí)。筆試費(fèi)50元/人，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)名。
3.開(kāi)考比例：招聘人數(shù)與該職位繳費(fèi)人數(shù)須達(dá)到1:3方可開(kāi)考。不足比例的，按比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃，并在吳興區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.wuxing.gov.cn)公布。如招聘職位取消的，考生自接到通知起24小時(shí)內(nèi)可改報(bào)其他符合條件的職位。
(三)筆試
1.筆試內(nèi)容
(1)中小學(xué)教師筆試內(nèi)容：參照教育部頒布的教師資格證考試初中、小學(xué)筆試大綱，主要包括綜合素質(zhì)和教育教學(xué)知識(shí)與能力，總分100分，一張?jiān)嚲?
(2)幼兒園教師筆試內(nèi)容：參照教育部頒布的教師資格證考試幼兒園筆試大綱，主要包括綜合素質(zhì)和保教知識(shí)與能力，總分100分，一張?jiān)嚲怼?
2.筆試其他事宜
筆試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜另行通知。
筆試結(jié)束后，根據(jù)考生筆試成績(jī)，招聘人數(shù)9人及以下的職位按1:3的比例從高分到低分確定參加考核人員，招聘人數(shù)10人及以上的職位按1:2的比例確定參加考核人員。達(dá)不到上述比例的，按實(shí)際參考人數(shù)確定參加考核人員。如遇末位并列的，并列者均入圍考核。
考核開(kāi)始前兩天以內(nèi)，入圍考核人員放棄考核資格的，相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。
(四)考核
考核采用“教學(xué)能力測(cè)評(píng)+結(jié)構(gòu)化面試”的方式進(jìn)行，成績(jī)均采用100分制。教學(xué)能力測(cè)評(píng)的形式為微型課，主要測(cè)評(píng)課堂組織能力、實(shí)施能力、課堂應(yīng)變能力及課堂教學(xué)素養(yǎng)。技能類學(xué)科(主要指音樂(lè)、體育和幼兒教育職位)還需考核教學(xué)基本功，主要測(cè)評(píng)教學(xué)基本技能技巧，按照微型課占80%、教學(xué)基本功占20%的比例計(jì)算技能類學(xué)科教學(xué)能力測(cè)評(píng)成績(jī)。
按照筆試成績(jī)占20%、教學(xué)能力測(cè)評(píng)占40%、結(jié)構(gòu)化面試占40%的比例計(jì)算最終成績(jī)，根據(jù)最終成績(jī)分職位由高分到低分按招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象(最終成績(jī)相同時(shí)依次按筆試成績(jī)、教學(xué)能力測(cè)評(píng)成績(jī)確定)。最終成績(jī)低于60分的為不合格，不能列為體檢對(duì)象。
考核時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜另行通知。
(五)體檢
參照公務(wù)員招錄體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用由考生自理，體檢合格人員確定為考察對(duì)象。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。
(六)考察
參照公務(wù)員招錄考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(七)公示
體檢、考察結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員名單通過(guò)吳興區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.wuxing.gov.cn)向社會(huì)公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
(八)志愿擇校
公示期滿，對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，統(tǒng)一組織擇校，分職位按最終成績(jī)從高分到低分由擬聘用人員依次現(xiàn)場(chǎng)填報(bào)志愿，選擇學(xué)校。最終成績(jī)并列的，依次按照筆試成績(jī)、教學(xué)能力測(cè)評(píng)成績(jī)確定選擇順序。因懷孕等原因未完成體檢、考察、公示環(huán)節(jié)的人員暫緩參加志愿擇校。
(九)辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員按浙江省事業(yè)單位人員聘用有關(guān)規(guī)定于2023年8月辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員收到聘用通知，無(wú)正當(dāng)理由未按要求報(bào)到的，取消聘用資格。未能在2023年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的，取消聘用資格。
五、其他說(shuō)明
1.資格審核貫穿招聘全過(guò)程。報(bào)名人員填寫(xiě)的信息以及提交的材料應(yīng)真實(shí)、完整、有效，如有不實(shí)或影響招聘工作公平公正的，取消報(bào)考、聘用資格。
2.優(yōu)惠政策。來(lái)吳工作后，符合條件的可享受我區(qū)相關(guān)人才引進(jìn)政策。
3.在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，入圍人員自愿放棄或體檢、考察不合格、或有影響聘用情形的，取消聘用資格，空缺職位在參加考核且最終成績(jī)合格的考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員的體檢、考察、公示按規(guī)定執(zhí)行。公示后自愿放棄的，空缺職位不再遞補(bǔ)。
4.考生須在見(jiàn)習(xí)期(試用期)內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證。見(jiàn)習(xí)期(試用期)內(nèi)未能取得相應(yīng)教師資格證的，不得申報(bào)教師系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)，2024年12月31日前未能取得相應(yīng)教師資格證的，解除聘用合同。
5.吳興區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員不得報(bào)考;已參加吳興區(qū)赴浙江師范大學(xué)、湖州師范學(xué)院、面向全國(guó)擇優(yōu)選聘2023屆高層次教育人才和2023年擇優(yōu)招聘高層次教育人才并入圍體檢的考生不得再次報(bào)考;已就業(yè)人員由本人負(fù)責(zé)妥善處理與原單位之間的聘用(勞動(dòng))關(guān)系。
6.在此次招聘過(guò)程中有違規(guī)違紀(jì)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格，并記入?yún)桥d區(qū)公開(kāi)招考誠(chéng)信檔案庫(kù)。
7.在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。
六、招聘咨詢
咨詢電話(咨詢時(shí)間為工作日時(shí)間)：0572-2289281(區(qū)教育局)，0572-2289373(區(qū)人力社保局)。
附件：1.2023年吳興區(qū)公開(kāi)招聘教師職位表
2.吳興區(qū)在職在崗編外幼兒教師任教經(jīng)歷
湖州市吳興區(qū)教育局
湖州市吳興區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2023年6月29日