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山東省五蓮縣教體系統(tǒng)2023年公開招聘工作人員簡章

來源:五蓮縣教育和體育局 日期:2023-10-27 瀏覽

  按照事業(yè)單位公開招聘和人員控制總量備案管理有關規(guī)定,根據(jù)工作需要,現(xiàn)將2023年五蓮縣教體系統(tǒng)公開招聘工作人員有關事項公告如下:

  一、應聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)年齡應在40周歲以下(1982年11月3日以后出生);

  (三)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

  (四)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質(zhì);

  (五)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

  (六)具有招聘崗位所需的其他條件;

  (七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  五蓮縣機關事業(yè)單位在編(含實行控制總量備案管理)人員不得應聘?,F(xiàn)役軍人,在讀的非應屆畢業(yè)生,因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結(jié)論的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。

  在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)[2019]1號)規(guī)定情形的崗位。

  報考博士研究生崗位的,直接進入考察體檢范圍,不受此次招聘計劃限制,根據(jù)考察情況擇優(yōu)選聘。

  二、招聘崗位

  具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求詳見《2023年五蓮縣教體系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

  三、報名、初審和繳費

  (一)個人報名

  報名網(wǎng)址:https://gwy1.qzpta.cn/gwybm_qznc/#/guidePage?vhost=cn_rzwljy

  報名時間:2023年11月3日9:00—11月5日16:00

  查詢時間:2023年11月3日11:00—11月6日16:00

  報名人員登錄報名網(wǎng)址,按要求如實填寫、提交個人信息資料,并上傳本人近期正面免冠證件照片,上傳的照片應保證清晰可辨。每人限報一個崗位。報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審通過后,報名信息不能更改。2023年11月5日16:00后,單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報其他崗位,不能再修改、補充報名信息。

  報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試,報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

  (二)單位初審

  初審時間:2023年11月3日11:00—11月6日16:00

  招聘單位指定專人負責資格初審工作(節(jié)假日不休息),及時查看本單位網(wǎng)上報名情況,認真進行資格審查,確認初審結(jié)果。

  (三)網(wǎng)上繳費

  繳費時間:2023年11月3日11:00—11月7日16:00

  通過資格初審的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費,逾期未進行網(wǎng)上繳費的,視為放棄。筆試考務費每人40元。繳費成功人員于2023年11月15日9:00—11月18日9:30登錄該網(wǎng)站打印筆試準考證、《2023年五蓮縣教體系統(tǒng)公開招聘工作人員報名登記表》和《2023年五蓮縣教體系統(tǒng)公開招聘工作人員誠信承諾書》(參加資格復審時使用)。

  擬享受減免考務費用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象,在報名系統(tǒng)完成報名信息填報并通過資格初審后,點擊“減免費用申請”,并于2023年11月7日12:00前按照系統(tǒng)提示上傳減免材料。

  減免考務費所需材料包括:(1)最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證;脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的有關證明;殘疾人提供有效期內(nèi)的第二代《中華人民共和國殘疾人證》(或社??ù钶d的殘疾人證)。(2)本人身份證(正反兩面)。

  應聘人員減免申請?zhí)峤缓?,請?023年11月7日16:00前登錄報名系統(tǒng)查看個人申請狀態(tài)。應聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)提交減免申請,逾期不再受理。

  (四)招聘計劃核減及崗位改報

  報名結(jié)束后,應聘人數(shù)達不到1:3比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的,按1:3的比例相應核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計劃的情況,在五蓮縣人民政府網(wǎng)站予以公布。

  取消招聘計劃崗位的應聘人員,在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請,可按規(guī)定改報其他符合條件的崗位或辦理退費手續(xù),改報只進行一次。請報名人員在確認繳費后,注意關注取消崗位公告,并保持通訊暢通。

  崗位匯總表中的專業(yè)要求,主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄和人社部制定的全國技工院校專業(yè)目錄設置,以應聘人員所獲畢業(yè)證或國家承認的學歷教育證書上注明的專業(yè)為準。其中,應聘人員在普通全日制高等學歷教育階段取得國家承認的輔修專業(yè)證書、雙學位證書的,可與相應的畢業(yè)證書配合使用,依據(jù)輔修專業(yè)證書、雙學位證書注明的專業(yè)報考。招聘崗位明確了專業(yè)要求,其中,專業(yè)要求為類、一級學科的,即該類、一級學科所包含的專業(yè)或方向均符合要求。

  應聘人員在報名時應如實填寫畢業(yè)證或?qū)W歷證書上的專業(yè)名稱。其中,招聘崗位對研究方向有要求,學歷證書的專業(yè)名稱不能體現(xiàn)研究方向的,則應當補充填寫研究方向,并在面試前資格審查時提供相應證明。

  特別提醒:鑒于設置專業(yè)要求時招聘單位參考的專業(yè)目錄未能完全涵蓋舊專業(yè)、新興學科、國外學科等,請應聘人員及時查閱教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄和人力資源社會保障部制定的全國技工院校專業(yè)目錄,核實是否屬于參考專業(yè)目錄中的專業(yè)。對于教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄和人力資源社會保障部制定的全國技工院校專業(yè)目錄中沒有的自設學科(專業(yè))和國(境)外專業(yè),考生在報名時需在備注欄中注明主要課程、研究方向和學習內(nèi)容等情況,必要時可主動聯(lián)系招聘單位介紹有關情況,招聘單位將根據(jù)崗位專業(yè)需求進行審核。

  四、考試和資格審查

  考試分為筆試和面試,均采用百分制計算成績。

  (一)筆試

  筆試只考一科,筆試按學科分類命題,中職教師崗位筆試內(nèi)容包括教育理論(占20%)和學科專業(yè)知識(占80%)兩部分。教育理論為教育學、心理學及教育法規(guī),學科專業(yè)知識為中等職業(yè)學校相應學科專業(yè)知識。

  中職綜合崗A、幼兒園會計崗位筆試內(nèi)容為法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作。

  為保證新進人員基本素質(zhì),筆試設定最低合格分數(shù)線,由招聘單位主管部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

  筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

  筆試時間:2023年11月18日9:00—11:00

  筆試地點:詳見準考證,應聘人員憑筆試準考證和本人有效身份證件(與報名時一致)參加考試。

  (二)現(xiàn)場資格復審

  根據(jù)應聘人員的筆試成績,在筆試合格分數(shù)線以上從高分到低分按崗位計劃招聘人數(shù)3倍的比例確定進入面試人選,并按規(guī)定程序面向社會公布。招聘單位主管部門選派專人對應聘人員的資格條件進行嚴格審查,確定符合招聘條件的人員,并對資格復審結(jié)果負責。

  資格審查貫穿招聘工作的全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員有不符合崗位要求的情況,一經(jīng)查實,立即取消考試、聘用資格。

  進入面試的應聘人員,需按招聘崗位要求,在規(guī)定時間內(nèi)向招聘單位提交本人相關證明材料(原件審查后退回,復印件留存?zhèn)洳?及1寸近期同底版免冠照片2張。相關證明材料主要包括:

  1.《2023年五蓮縣教體系統(tǒng)公開招聘工作人員報名登記表》;

  2.《2023年五蓮縣教體系統(tǒng)公開招聘工作人員誠信承諾書》;

  3.身份證,國家承認的學歷、學位證書(須在報名之前取得);

  4.教師資格證書、普通話證書;

  5.在職人員應聘的,還需提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信(附件2);

  6.海歸留學人員以國(境)外取得學歷、學位應聘的,還需出具國家教育部門的學歷學位認證材料。

  面試人選未在規(guī)定時間向招聘單位提交有關材料的,視為放棄。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,在筆試合格分數(shù)線以上按筆試成績由高分到低分依次遞補,并面向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到招聘比例的,按實有合格人數(shù)確定面試人選。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同,一并確定為參加面試人選。

  (三)面試

  面試由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織實施,中職教師崗位采取試講和答辯的方式,主要測試應聘者的綜合分析能力、應變能力、專業(yè)知識水平、語言表達能力和舉止儀表等內(nèi)容??荚嚬?5分鐘,試講準備時間30分鐘,講課不超過10分鐘,答辯5分鐘。按試講成績占70%、答辯成績占30%的比例,計算面試成績。

  中職綜合崗A、幼兒園會計崗位采取結(jié)構化面試方式,主要測評應聘人員從事專業(yè)工作所必需的基本素質(zhì)和職業(yè)能力??荚嚬?0分鐘,準備時間5分鐘,面試5分鐘。

  面試成績由面試考官當場評判,在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員公布。面試結(jié)束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,采用百分制計算應聘人員的總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,確定進入考察范圍人選。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按面試成績由高分到低分確定進入考察范圍人選;如面試成績也相同,采取加試的方式確定。

  面試設定最低合格分數(shù)線為70分,達到合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。

  現(xiàn)場資格復審及面試時間、地點另行通知。面試費按規(guī)定收取。

  五、考察和體檢

  招聘單位主管部門成立考察體檢工作小組,具體負責考察體檢工作。根據(jù)應聘人員考試總成績,由高分到低分按崗位招聘計劃1:1.5的比例,確定進入考察體檢范圍人選,并按招聘計劃等額組織考察、體檢??疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取查閱檔案、個別談話等多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學習成績、業(yè)務能力、綜合素質(zhì)等方面情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復核。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)[2017]2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題,須認真進行調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不予辦理聘用手續(xù)??疾旃ぷ餍〗M要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見。

  體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結(jié)果以復檢結(jié)論為準。費用由個人承擔。

  應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加考察、體檢的,視為自動放棄。對放棄考察、體檢或考察體檢不合格造成的空缺,從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。確因工作需要擴大考察范圍的,須報縣事業(yè)單位人事綜合管理部門審核同意。

  六、公示和聘用

  對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在五蓮縣人民政府網(wǎng)站面向社會公示,公示期為7個工作日。公示期間有異議的,招聘單位主管部門按照有關規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按照程序辦理相關聘用手續(xù),中職崗位列入事業(yè)單位編制,幼兒園會計崗位納入人員控制總量備案管理。反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。擬聘用名單公示后不再遞補。

  受聘人員與聘用單位按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

  受聘人員實行服務期制度,最低服務年限為5年(含試用期)并簽訂服務協(xié)議,服務期內(nèi)不得參加五蓮縣教體系統(tǒng)外的招考(聘)或提出辭職、申請調(diào)出五蓮縣外等事宜。

  符合條件的博士研究生每人每月發(fā)放5000元補貼,連續(xù)發(fā)放3年。符合條件的本科以上高校畢業(yè)生,每人每月可享受租房補貼,連續(xù)發(fā)放3年。

  七、其他

  (一)應聘人員在報考期間要及時了解五蓮縣人民政府網(wǎng)站(www.wulian.gov.cn)發(fā)布的最新信息,保持通訊暢通有效,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,由個人承擔相關責任。

  (二)對公開招聘違規(guī)違紀相關行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)等有關規(guī)定給予認定和處理,對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。

  (三)本次招聘考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

  本簡章由五蓮縣教育和體育局負責解釋。

  咨詢電話:0633-5215054(請在工作時間段撥打)。

  附件:

  1.附件1:2023年五蓮縣教體系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位匯總表.xlsx

  2.附件2:所在單位同意應聘介紹信.xls

  五蓮縣教育和體育局

  2023年10月25日